Missie:Inzicht in de marktvraag, magnetische toepassingsoplossingen bieden voor buitenlandse productie- en verwerkingsbedrijven, Chinese fabrikanten helpen de productkwaliteit te verbeteren, klanten helpen' productontwikkeling, productie en verkoop, het bereiken van een win-winsituatie en het bevorderen van de goedaardige ontwikkeling van de industrie.
Visie:Om een merk van uitmuntendheid te worden waar klanten ontroerd van raken, fabrikanten worden gerespecteerd en werknemers trots op zijn, en om een gemeenschap van lotsbestemming op te bouwen onder klanten, fabrikanten, werknemers en ondernemingen.
Kernwaarden:Creëer en win samen; Gedragscode: integriteit, liefde, innovatie, focus en verfijning.
Op 29 januari 2021 vond de jaarlijkse eindejaarsbijeenkomst van GRITEK Magnetics plaats om u het goede nieuws te vertellen dat de prestaties van GRITEK Magnetics in 2020 een nieuw hoogtepunt hebben bereikt! Na de bestuurders' studie en beslissing, om alle medewerkers te prijzen voor hun inspanningen in 2020 en hen te motiveren om nieuwe prestaties te creëren in het nieuwe jaar, hebben ze besloten om $ 128.000 toe te kennen voor de eindejaarsbonus van alle medewerkers!
In een tijd waarin de epidemische situatie nog steeds gespannen is, hielden alle GME-partners zich aan het principe van veiligheid voorop, en met eenparigheid van stemmen en met het idee om niet te ontbreken in rituelen, koos Gretel Magnetics ervoor om de 2020 - Jaaroverzichtsbijeenkomst binnen het bedrijf. De bijeenkomst werd georganiseerd door Aliya.
Bedankt voor"Jij"
Een lied van gebarentaal, we voelen de warmte van de"GME-familie" samen. Lange tijd beschouwt GRITEK elke medewerker als zijn eigen familie, en de familie houdt van elkaar en creëert samen geluk.
01.Dankbaarheid aan het land
De ontwikkeling van GME is te danken aan de kracht van het moederland en de welvaart van het land stimuleert de ontwikkeling van de onderneming. Tijdens de epidemische periode steunt het land de buitenlandse handelsindustrie krachtig, dus vandaag kan GME stevig op de been blijven.
Het land
02.Dankbaarheid aan ouders
Alle medewerkers van GME dragen de tien bedankjes voor aan ouders voor het opvoeden en opvoeden van hun kinderen.
03.Dankbaarheid aan klanten en jou
We danken onze nieuwe en oude klanten voor hun gebruikelijke steun en begrip in het buitengewone jaar 2020; wij danken onze leveranciers, wiens vertrouwen, steun en samenwerking onmisbaar zijn voor de ontwikkeling en groei van ons bedrijf.
Elkaar is even belangrijk, bedankt voor je gezelschap dit jaar,"hard werken, bedankt".
Jaaroverzicht
Eason vatte het afgelopen 2020 samen en maakte een nieuwe vooruitzichten voor 2021. De vertegenwoordigers van elke afdeling rapporteerden ook de werkresultaten van het voorgaande jaar, vatten het afgelopen jaar samen, deelden hun ervaringen en tekortkomingen en wisselden de problemen die ze tegenkwamen in het werk met elkaar uit, zodat we niet alleen beter van elkaar kunnen leren, maar ook voorkomen dat dezelfde werkproblemen zich tot op zekere hoogte herhaaldelijk voordoen, wat erg handig is voor elke kleine partner van GRIEK.
Na de samenvatting van elke afdeling hebben we samen over de nieuwe problemen nagedacht en onze standpunten en meningen een voor een vrijuit geuit.
1. Wat is het meest waardevolle dat ik in 2020 in het bedrijf zal doen?
2. Wat is het meest waardevolle dat ik van plan ben te doen in het bedrijf in 2021?
3. Wat is volgens mij het meest waardevolle dat het bedrijf in 2020 gaat doen?
Op basis van de missie, visie en waarden die GRITEK in 2020, in 2021, heeft verfijnd, moeten alle partners streven naar de gemeenschappelijke richting om hun geest, vermogen en inkomen te verbeteren, en erop aandringen om te lezen en te delen, zodat elke werknemer zijn geest en hun gedachten verfijnen.
Erkenningsconferentie
Glatt Magnetics heeft rode pakketten uitgegeven!
Bij het zien van de stapels bankbiljetten op de tafel waren de ogen van iedereen' rood. Glatt Magnet bereidde niet alleen de eindejaarsprijzen voor elke werknemer voor, maar ook hun ouders maakten de rode pakjes voor het nieuwe jaar', het bedrijf's zorg voor de ouders van de werknemers, de stemming bij deze moment is voorbij woorden. Niet alleen de geldbeloning, maar ook de nieuwjaarsartikelen's Eve werden door GRITEK klaargemaakt en elke medewerker was vol geld en verheugd het nieuwe jaar te verwelkomen!
Eason presenteert erkenning voor uitstekende prestaties in 2020, driemaandelijkse onderscheidingen, jaarlijkse prijzen voor verkoopkampioenen, jaarlijkse datakoningen, kwartaalcijfers en vele andere onderscheidingen.
uit de hal, naar de keuken
Omdat de binnenlandse lokale epidemie nog steeds onstabiel is, hebben we voor onze eigen veiligheid en niet om de nationale chaos te vergroten, onze keukenvaardigheden getoond in dit achterklepevenement en zelf heerlijk eten gemaakt. Het evenement verhoogde niet alleen de vriendschap en het teamwerk van het personeel, maar voegde ook oneindig veel plezier toe aan het bedrijf.
We wensen dat GRITEK 2021 voorspoedig zal zijn, de prestaties zullen nieuw zijn en het team van GRITEK zal verder gaan.
